随着我国建成全球规模最大的清洁能源体系,储能电站运维管理员、风电场叶片维修工等新职业、新工种从无到有,一大批复合型人才投身到绿色服务的岗位中。借助低碳楼宇数智管控平台,建筑节能减排咨询师能在手机上调控一栋办公大楼的600多台空调,每年减少20%的碳排放。依托物联网、大数据等技术,电力聚合运营员把城市中分散的电力资源聚合成一个“虚拟电厂”,实时进行优化调度,用电高峰期,在不影响用户体感的同时,让空调负荷降低10%以上。
各地也不断打造人才培养新生态。日前,浙江省金华市武义县针对乡土人才、新就业形态群体,举办技能带头人选拔大赛。除了涵盖工业机器人系统操作员、无人机驾驶员等项目,还首次纳入“宣平小吃”制作,让各行各业的技术能手享受高层次人才待遇。获评技能标兵的人员可认定中级、高级等职业技能等级,还能享受子女入学、绿色就医通道等福利。“通过搭建技能竞赛平台,可以吸引更多的人从事新兴行业,也帮助企业建强技能人才队伍。”工作人员介绍说。
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